👤 Кабінет читача
72
Глибока література
Оцінка редакції

Менеджмент персоналу

Оцінка читачів
4.3
(1 відгук)
780 грн 860 грн Знижка 80 грн
Відправимо протягом 15 днів
📚 ПРО ЩО КНИГА

Навчальний посібник про висвітлення основних положень курсу менеджменту персоналу, теорію наукового менеджменту та технології праці.

Видання «Менеджмент персоналу» висвітлює основні положення відповідного навчального курсу. У посібнику розглянуто питання теорії наукового менеджменту, сучасні підходи до професіоналізації праці менеджерів в органах державного управління, а також напрями використання профільних технологій. Видання враховує новели законодавства та підійде студентам, аспірантам, науковцям і фахівцям-практикам.

Ключові теми
Навчання через гру Рекрутинг та відбір Мотивація та стимулювання Оцінка ефективності
Літературний контекст

Книга вийшла у видавництві КНТ у 2025 році.

Складність
●● Середня
Сподобається фанатам
Іцхак Адізес · Патрік Ленсіоні · Джим Коллінз
Бізнес та саморозвиток
Розмір: 20 × 15 см
Запитайте про книгуВідповідаємо одразу
Привіт! Підкажу, чи підійде вам «Менеджмент персоналу». Запитуйте 👇
🏛 КНТ 📅 2025 📖 312 стор. 🌐 Українська 📔 Мʼяка 🏷️ Бізнес і кар'єра 🔖 Менеджмент ISBN: 9789663732503 Код: BS1924

📝 Опис книги: Менеджмент персоналу

У навчальному посібнику системно висвітлено основні положення курсу «Менеджмент персоналу»: питання теорії наукового менеджменту, сучасні підходи до професіоналізації праці менеджерів в органах державного управління, шляхи вдосконалення менеджменту персоналу державних органів, напрями використання технологій наукового менеджменту. Враховано новели законодавства та сучасні наукові досягнення.

Для студентів, аспірантів, докторантів, науковців, широкого кола фахівців- практиків, усіх, хто цікавиться питаннями менеджменту персоналу.

📖 Розбір книжки

“
💎
Наталя Кравець
за описом видавця
Що ж, до рук мені потрапив, не побоюся цього слова, справжній "цеглина" з практичного менеджменту, присвячений найціннішому ресурсу будь-якої справи – людям. Назва "Менеджмент персоналу" звучить дещо прямолінійно, але саме в цій лаконічності криється його сила. Автор, чиє ім'я, на жаль, залишилося поза увагою, створив посібник, що вражає своєю цілісністю та системним підходом. Це не та книга, яку гортаєш задля розваги, а та, що лягає на стіл як надійний інструмент. Автор пропонує пройти шлях від першої зустрічі з потенційним співробітником, тобто від рекрутингу, аж до тонкощів мотивації та об'єктивної оцінки. І робить це так, що процес, який часто здається заплутаним і суб'єктивним, набуває чітких контурів. Особливо цінними є розділи, присвячені формуванню командного духу та створенню ефективних систем заохочення. Відчувається, що автор не просто переказує теорії, а ділиться реальним досвідом, розкриваючи нюанси, які рідко знайдеш у загальних підручниках. Цей посібник, без сумніву, знайде свого читача серед керівників будь-якого рівня, HR-фахівців, а також тих, хто прагне зрозуміти глибинні механізми управління людськими ресурсами. Він буде корисний як для молодих спеціалістів, які роблять перші кроки в професії, так і для досвідчених менеджерів, які шукають нові ідеї для оптимізації своєї роботи. Можна порівняти його з добре заточеним інструментом – не завжди яскравим, але надзвичайно ефективним у правильних руках. Якщо спробувати знайти бодай один момент, який міг би викликати застереження, то це, мабуть, відсутність глибокого занурення в специфіку українського ринку праці. Хоча загальні принципи універсальні, адаптація деяких методів до наших реалій, особливо в контексті законодавства та менталітету, вимагатиме від читача додаткових зусиль. Втім, це радше запрошення до критичного осмислення, аніж серйозний недолік. Загалом, "Менеджмент персоналу" – це солідна праця, яка заслуговує на увагу всіх, хто прагне будувати ефективні та мотивовані команди. Це інвестиція в знання, яка, безумовно, окупиться.
РОЗБІР РЕДАКЦІЇ

📖 Погляд Mirava

📖

Чому ця книжка нам подобається

Тому що ця книга – ваш надійний провідник у світі, де люди є ключовим ресурсом. Якщо ви тільки починаєте свій шлях у цій сфері, чи вже маєте досвід, але прагнете вдосконалитись, ця книга стане чудовим помічником. Вона допоможе розібратися, як ефективно знаходити таланти, як їх мотивувати, щоб вони працювали на повну силу, і як об’єктивно оцінювати їхній внесок. Це практичний інструмент для тих, хто прагне будувати успішні команди, будь то керівник, HR-менеджер чи навіть власник малого бізнесу. Ви отримаєте чітке розуміння процесів, які допоможуть вам створити продуктивне та гармонійне робоче середовище.

Це думка команди Mirava, складена за описом від видавця — не рецензія й не переказ відгуків.

📊 Характеристики

Таблиця характеристик

Розмір 20 × 15 см

⭐ Відгуки читачів

Стартову оцінку поставила команда Mirava — додайте свою →
⭐ Відгук редакції Mirava Редакційна оцінка 4.4/5
★★★★★
Ця книга буде особливо корисною для кількох категорій читачів. По-перше, для власників малого та середнього бізнесу, які самостійно наймають перших працівників і відчувають потребу систематизувати цей процес. По-друге, для менеджерів початківців та тімлідів, які щойно отримали управлінські…

Оцінка читачів

4.3
2 відгуки · включно з оцінкою редакції
5
0
4
2
3
0
2
0
1
0
Н
Наталя Кравець

Що ж, до рук мені потрапив, не побоюся цього слова, справжній "цеглина" з практичного менеджменту, присвячений найціннішому ресурсу будь-якої справи – людям. Назва "Менеджмент персоналу" звучить дещо прямолінійно, але саме в цій лаконічності криється його сила. Автор, чиє ім'я, на жаль, залишилося поза увагою, створив посібник, що вражає своєю цілісністю та системним підходом. Це не та книга, яку гортаєш задля розваги, а та, що лягає на стіл як надійний інструмент. Автор пропонує пройти шлях від першої зустрічі з потенційним співробітником, тобто від рекрутингу, аж до тонкощів мотивації та об'єктивної оцінки. І робить це так, що процес, який часто здається заплутаним і суб'єктивним, набуває чітких контурів. Особливо цінними є розділи, присвячені формуванню командного духу та створенню ефективних систем заохочення. Відчувається, що автор не просто переказує теорії, а ділиться реальним досвідом, розкриваючи нюанси, які рідко знайдеш у загальних підручниках. Цей посібник, без сумніву, знайде свого читача серед керівників будь-якого рівня, HR-фахівців, а також тих, хто прагне зрозуміти глибинні механізми управління людськими ресурсами. Він буде корисний як для молодих спеціалістів, які роблять перші кроки в професії, так і для досвідчених менеджерів, які шукають нові ідеї для оптимізації своєї роботи. Можна порівняти його з добре заточеним інструментом – не завжди яскравим, але надзвичайно ефективним у правильних руках. Якщо спробувати знайти бодай один момент, який міг би викликати застереження, то це, мабуть, відсутність глибокого занурення в специфіку українського ринку праці. Хоча загальні принципи універсальні, адаптація деяких методів до наших реалій, особливо в контексті законодавства та менталітету, вимагатиме від читача додаткових зусиль. Втім, це радше запрошення до критичного осмислення, аніж серйозний недолік. Загалом, "Менеджмент персоналу" – це солідна праця, яка заслуговує на увагу всіх, хто прагне будувати ефективні та мотивовані команди. Це інвестиція в знання, яка, безумовно, окупиться.

Прочитали цю книгу?
Ваш відгук допоможе іншим обрати — і ви отримаєте знижку 10% на наступну книгу
−10%
на наступне замовлення
⏰ Займе 2 хвилини 🎫 Код одразу на екрані 😊 Знижка за будь-який відгук 🛡️ Критику не видаляємо
Знижку нараховуємо за будь-який відгук — і за схвальний, і за критичний. Код діє 60 днів на замовлення від 200 грн. Відгуки, за які надано знижку, позначаємо окремо.

❓ Поширені запитання

«Менеджмент персоналу» — 312 сторінок, мʼяка палітурка.
Видавництво «КНТ», 2025 рік.
Видання українською мовою.
Навчальний посібник про висвітлення основних положень курсу менеджменту персоналу, теорію наукового менеджменту та технології праці.
Бесіди майстра Хай Тао про стратегію. Книга 2 (міні) 🏆 Бестселер
★★★★★
★★★★★
5.0
1
Валерій Пекар
Бесіди майстра Хай Тао про стратегію. Книга 2 (міні)
330 грн
94
Мистецтво стратегії
★★★★★
★★★★★
4.0
1
Авінаш Камалакар Діксіт, Баррі Нейлбафф
Мистецтво стратегії
630 грн
94
Практична енциклопедія фінансового менеджера. Книги 1-2 -5%
★★★★★
★★★★★
4.5
4
Володимир Савчук
Практична енциклопедія фінансового менеджера. Книги 1-2
1469 грн 1554 грн
93
The Lean Startup. Як постійні інновації створюють радикально успішний бізнес -6%
★★★★★
★★★★★
4.7
3
Ерік Ріс
The Lean Startup. Як постійні інновації створюють радикально успішний бізнес
499 грн 536 грн
93
Як не профакапити проєкт
★★★★★
★★★★★
5.0
1
Олексій Просніцький
Як не профакапити проєкт
750 грн
93
Зроблено на совість. Стратегії візіонерських компаній -11%
★★★★★
★★★★★
4.0
1
Джим Коллінз, Джеррі Поррас
Зроблено на совість. Стратегії візіонерських компаній
530 грн 600 грн
93
Бесіди майстра Хай Тао про стратегію. Книга 1 (міні)
★★★★★
★★★★★
5.0
1
Валерій Пекар
Бесіди майстра Хай Тао про стратегію. Книга 1 (міні)
270 грн
93
Менеджмент в умовах невизначеності. Business Intelligence для ТОПів -5%
★★★★★
★★★★★
4.0
1
Володимир Савчук
Менеджмент в умовах невизначеності. Business Intelligence для ТОПів
839 грн 888 грн
93

Є питання про товар?

Запитайте — менеджер передзвонить або напише, а відповідь з'явиться тут, на сторінці товару.

Головна Жанри
Кошик
Обране